de ce să investești într-un program de coaching.
Prin programul de coaching, Quick Coaching, facilităm integrarea mai rapidă în procesul de onboarding pentru angajații tăi din poziții de coordonare, pentru ca tu să:
- oferi un spațiu în care noul coleg are oportunitatea de a-și face ordine în gânduri pentru a-și defini eficient mediul încă de la început;
- îi arăți că îți pasă de wellbeing-ul lui, dincolo de preluarea eficientă a rolului;
- crești eficiența procesului de onboarding;
- încurajezi alinierea în colaborarea cu noul angajat în direcția obiectivelor comune.
program map.
Începând din a 3-a săptămână de la angajare, îți oferim minim 4 sesiuni de coaching pe parcursul a 2 luni - durata unei sesiuni de coaching fiind de 1 oră.
-
management agility.
- Self Assessment and Development Plan
- Systemic Thinking
- Steering Change
-
performance mechanics.
- Facilitating Commitment
- Keeping the pace
- Offering Feedforward
- Facilitating Contribution
-
relational intelligence.
- Coaching Basics
- Facilitating Ownership
- Creating Space for others
intră în contact cu trainerii noștri.
pașii prin care ajungem la un onboarding de succes.
-
1. înțelegerea rolului de management.
În primul modul, înțelegi profund rolul de management, iar asta îți aduce mai multă
încredere, claritate și chiar curaj în activitatea ta. -
2. creezi un mediu favorabil pentru oamenii tăi.
În al doilea modul, descoperi cum creezi un mediu în care oamenii să se simtă competenți și încrezători.
-
3. devii partenerul oamenilor.
În al 3-lea modul, descoperi cum poți activa motivația intrinsecă. Înveți să te poziționezi ca partener al oamenilor și să construiești relații solide și respectuoase și descoperi cum să gestionezi multitudinea de roluri greu de îmbinat: mentor, manager, coach, coleg.
-
4. creezi un mediu în care oamenii se simt mai engaged.
Fermitatea și coloana vertebrală dezvoltate în primul modul, abilitățile de a gestiona provocările de zi cu zi într-un mod constructiv din al doilea modul și capacitatea de a avea discuții meaningful din al 3-lea modul te vor ajuta să creezi un mediu în care oamenii să se simtă mai engaged.
cu ce pleci la final?
