field sales consultant (hunter)– transilvania.

Job description

Căutăm un profesionist în vânzări B2B pentru unul dintre cei mai importanți jucători din România din domeniul utilajelor pentru construcții și agricultură. Înființată în anul 2006, compania s-a impus la nivel național printr-un portofoliu complet: importul și vânzarea de utilaje noi și second-hand, soluții de închiriere pe termen scurt, mediu sau lung, comercializare de atașamente și piese de schimb, rețea națională de service și asistență în obținerea finanțărilor (leasing/credite).

• Zona acoperită: Sălaj, Maramureș (inclusiv Baia Mare), Bistrița-Năsăud
• Tip colaborare: Full-time (Luni-Vineri), contract inițial pe 6 luni cu intenție clară de trecere pe perioadă nedeterminată

Responsabilități principale:

• Identificarea proactivă și atragerea de noi clienți B2B din teritoriu (fără a depinde exclusiv de baza de date existentă)
• Gestionarea vânzărilor consultative pentru întreaga gamă: echipamente noi și rulate, închirieri de utilaje, piese de schimb, atașamente și servicii de mentenanță/service
• Menținerea unui ritm susținut de activitate în teren: vizite săptămânale și generarea de leaduri noi lunar
• Administrarea ciclului complet de vânzare, de la primul contact și ofertare până la negociere, semnare și încasare
• Utilizarea sistemului CRM pentru raportarea activității, actualizarea pipeline-ului și follow-up consecvent

Cerințe obligatorii:

• Minimum 3 ani de experiență dovedită în vânzări B2B pe teren (field sales, întâlniri directe cu decidenții)
• Experiență în vânzarea consultativă de produse/servicii tehnice sau industriale (tranzacții de valoare medie/mare)
• Profil de „hunter” cu istoric demonstrat în generarea de clienți noi pe cont propriu (minimum 30% din vânzări din prospecție proprie)
• Rezultate cuantificabile (istoric de target realizat, volume anuale și tranzacții închise)
• Permis de conducere categoria B și disponibilitate pentru deplasări zilnice în județele alocate
• Domiciliul în București sau într-unul dintre județele din regiune

Constituie un avantaj:

• Experiență în domeniul utilajelor de construcții, echipamentelor de ridicat, stivuitoarelor, camioanelor sau în leasing/renting de echipamente
• Studii tehnice finalizate (mecanică, construcții, electrotehnică, auto)
• Relații și contacte existente în sectorul construcțiilor, infrastructurii sau agriculturii din zona alocată

Pachet de beneficii și ofertă:

• Buget orientativ: 6.000 – 8.000 RON net, cu flexibilitate în funcție de nivelul de senioritate și istoricul de performanță al candidatului
• Sistem lunar de bonusare corelat direct cu vânzările realizate
• Tichete de masă
• Mașină de serviciu, laptop și telefon mobil
• Acoperirea integrală a costurilor de deplasare (cazare și diurnă)
• Program intensiv de inducție și formare tehnică de 2–3 săptămâni la sediul central din Cluj-Napoca (toate cheltuielile de transport, cazare, masă și diurnă asigurate)

Aplică acum sau trimite CV-ul tău la adresa:  ! :)